Diskusjonsklubb - retningen er ikke så utviklet, men får popularitet i Russland. Og hvis diskusjonen for deltakerne bare er en spillemåte for fritid, er det for verten en veldig komplisert prosess som krever streng kontroll.
Bruksanvisning
1
Sjekk ut diskusjonsprogrammene. Et eksempel på slike overføringer kan være arbeidet til Alexander Gordon, som perfekt vet hvordan man kan opprettholde en lidenskap og en levende samtale. Programmene hans Closed Screening og Gordonkikhot bør overvåkes av enhver diskusjonsleder og ta hensyn til metodene som brukes for å støtte tvister.
2
Planlegg samtalen. Den viktigste fordelen med diskusjonen er selvfølgelig organisk utvikling. Tilretteleggerens oppgave er imidlertid å forhindre at deltakerne går for langt til siden og skyver dem til de rette temaene. For eksempel å snakke om filmen, er det verdt å starte med generelle følelser (som garantert vil føre til kontrovers hvis bildet fortjener det), men det er verdt å stoppe i tide og bytte samtalen til bestemte - undertekst, kameraarbeid, skuespill.
3
Vær upartisk. Du som programleder fratar deg hovedretten til å uttrykke en mening. Når du utgjør et problem, bør du lytte til andre mennesker, gi dem en sjanse til å snakke ut og presse dem til noe, men ikke ta denne eller den siden. Hvis du fremdeles vil uttale deg, er det best å gjøre dette i finalen av debatten, oppsummere - hvis du gjør dette helt i begynnelsen, vil du automatisk påvirke meningene til deltakerne i diskusjonen.
4
Provosere. Du har et direkte ansvar for hvor emosjonell samtalen blir. Den virkelige lederens vanskeligste ferdighet er evnen til subtilt provosere partene i tvisten. Hvis du for eksempel ser at en tilfeldig kastet kopi av en av foredragsholderne forårsaker en storm av følelser, må du umiddelbart kreve å utvide utsagnet, for å argumentere for oppfatningen. Samtidig er omvendt ferdighet også en viktig ferdighet - å senke lidenskapene, mens ikke tvinge noen til å stille. Diskusjonen vil miste all mening hvis du ikke lar deltakerne uttale seg, men ikke å la dem gå for langt er også viktig.
Vær oppmerksom
En programleder bør absolutt være en mer erfaren foredragsholder enn en debattant. Bare på denne måten kan han holde samtalen under kontroll.
